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HR3000玉舟人力資源管理系統(tǒng)專業(yè)版

HR3000玉舟人力資源管理系統(tǒng)專業(yè)版 9.22 Build 20061012

軟件大?。?span itemprop="fileSize">10.94MB
更新日期：16-10-22
軟件語言：簡體中文
軟件類別：商業(yè)貿(mào)易
軟件授權(quán)：試用軟件
適用平臺(tái)：Win9x/Me/NT/2000/XP/2003

安全檢測(cè): 360安全衛(wèi)士 360殺毒 電腦管家

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“人力資源是企業(yè)經(jīng)營的第一資源”。HR3000是MBA管理思想在中國企業(yè)管理實(shí)踐中應(yīng)用的一個(gè)“人力資源整合”管理軟件產(chǎn)品，包括現(xiàn)代企業(yè)員工檔案管理、員工招聘、員工培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核、獎(jiǎng)懲管理、調(diào)動(dòng)管理、合同管理、保險(xiǎn)福利管理、考勤管理等十大模塊。C/S與B/S組合架構(gòu)設(shè)計(jì)，具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)安全保障，并支持可擴(kuò)展的遠(yuǎn)程查詢功能和遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)采集功能。主要功能特點(diǎn)：(關(guān)于本產(chǎn)品的簡介，歸合肥玉舟軟件有限責(zé)任公司所有，任何單位或個(gè)人不得盜用或轉(zhuǎn)載!) ★界面美觀易用：大圖標(biāo)圖形導(dǎo)航，方便調(diào)用各功能組件。 ★完善的人事檔案管理：包括基本資料、就職、通訊、帳號(hào)資料、福利保險(xiǎn)、工資項(xiàng)目、計(jì)劃生育、住房等近百個(gè)檔案項(xiàng)目；允許用戶增加自定義的99個(gè)檔案項(xiàng)目；同時(shí)包括員工知識(shí)技能和證照資料的管理。 ★靈活的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置：組織機(jī)構(gòu)可根據(jù)需要隨意增減、變更；部門級(jí)別沒有數(shù)量的限制，適合集團(tuán)化企業(yè)或多層次部門機(jī)構(gòu)的企業(yè)使用。 ★編號(hào)維護(hù)功能：員工編號(hào)可自動(dòng)生成為形如A0001、ZH0001的形式，便于區(qū)分不同部門、崗位或不同分公司；就職單等憑證號(hào)可由系統(tǒng)自動(dòng)生成，也可自行維護(hù)。 ★強(qiáng)大的查詢系統(tǒng)：人事資料的查詢可按任意多個(gè)條件進(jìn)行組合，任意指定輸出項(xiàng)目；對(duì)查詢結(jié)果可進(jìn)一步進(jìn)行查找和排序；查詢報(bào)表自動(dòng)打印相關(guān)的查詢條件，也可修改此查詢條件的說明。 ★強(qiáng)大的統(tǒng)計(jì)分析功能：可按任意部門級(jí)別、雇用性質(zhì)、員工類別、職位、學(xué)歷、性別等進(jìn)行人數(shù)統(tǒng)計(jì)、人事結(jié)構(gòu)分析、年齡工齡結(jié)構(gòu)分析，并以圖表方式直觀顯示統(tǒng)計(jì)結(jié)果。 ★智能化的報(bào)表系統(tǒng)：報(bào)表系統(tǒng)基于我公司獨(dú)特的自動(dòng)報(bào)表技術(shù)設(shè)計(jì)，所有輸出的報(bào)表均可實(shí)現(xiàn)自動(dòng)排版，無需用戶進(jìn)行任何報(bào)表的設(shè)計(jì)操作，報(bào)表與紙張的大小實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)版面適配。 ★EXCEL導(dǎo)入導(dǎo)出功能：所有的查詢結(jié)果或報(bào)表都可輸出為EXCEL格式。對(duì)企業(yè)原先的EXCEL檔案材料，無需特別要求其格式，可利用本系統(tǒng)通用的導(dǎo)入程序?qū)氲较到y(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了跨格式的EXCEL數(shù)據(jù)導(dǎo)入功能。 ★靈活的工資核算系統(tǒng)：允許定義99個(gè)帳套，每帳套設(shè)置任意的工資項(xiàng)目，自動(dòng)生成適應(yīng)不同紙張的工資表、工資單，生成多種格式銀行報(bào)盤，多種類別工資匯總表，支持第13個(gè)月工資發(fā)放。 ★規(guī)范的人事調(diào)動(dòng)管理：采用就職、調(diào)動(dòng)、離職、復(fù)職標(biāo)準(zhǔn)化工序，全程記錄和管理員工的人事異動(dòng)信息，可以實(shí)時(shí)查詢所有人事異動(dòng)的資料，包括新進(jìn)人員、調(diào)動(dòng)人員、離退休人員等多種查詢統(tǒng)計(jì)資料； ★設(shè)計(jì)靈活和管理先進(jìn)的績效考核系統(tǒng)：可自定義任意的考核周期、考核表、考核項(xiàng)目，從而對(duì)多種類別的人員進(jìn)行不同的考核，每個(gè)考核項(xiàng)目可細(xì)分考核要素和權(quán)重，實(shí)現(xiàn)了全方位的員工績效考核體系；考核記錄支持自評(píng)、互評(píng)以及主管領(lǐng)導(dǎo)附加、考勤附加、獎(jiǎng)懲附加等。 ★自成體系的考勤管理系統(tǒng)：利用傳統(tǒng)考勤機(jī)系統(tǒng)的資源，提供了與其最靈活的接口，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)對(duì)考勤數(shù)據(jù)的匯總、查詢，并將其與薪資管理系統(tǒng)掛接，自動(dòng)核算考勤相關(guān)的工資項(xiàng)目。 ★自動(dòng)提醒功能：具有試用期到期提醒、合同到期提醒、生日提醒、證照到期提醒、父母生日提醒等多種提醒功能。 ★其它管理組件：包括保險(xiǎn)福得管理、招聘管理、合同管理等。(以上部分功能僅限標(biāo)準(zhǔn)版和集團(tuán)版) (關(guān)于本產(chǎn)品的簡介，歸合肥玉舟軟件有限責(zé)任公司所有，任何單位或個(gè)人不得盜用或轉(zhuǎn)載!)

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